更新：2024-09-12 10:28:51
电子消费市场的回暖让纳米镀膜龙头菲沃泰（688371.SH）有了提升业绩的底气，半年报过后激励方案也随之而来。
9月9日晚，菲沃泰公布了2024年限制性股票激励计划（草案），或许是从看似能够轻易完成股权激励方案中看出了公司的信心，公告发出次日股价也随之大涨。
电子消费市场回暖助力业绩回升
公告内容显示，本激励计划拟授予激励对象的股票期权数量为938.60万份，约占本激励计划草案公布日公司总股本的2.80%。本次激励计划授予激励对象共计60人，占公司全部职工人数846人的7.09%。包括公司的核心技术人员、核心业务人员、技术骨干及业务骨干。
此激励分两期，考核条件为2024年需满足营业收入增长不低于50%或净利润不低于5000万元；2025年营业收入增长不低于80%或净利润不低于1亿元，而这个目标如果完成，也将创造上市以来净利润的新高。
仅仅从考核要求上看，菲沃泰完成此目标并不算难。
公司半年报披露的数据显示，2024年前6个月公司实现营收2.14亿元，同比增长79.2%；归母净利润1551万元，同比扭亏为盈；扣非净利润876万元，同比扭亏为盈。如果按照这个增长速度，菲沃泰将轻松完成这个考核指标。
值得注意的是，菲沃泰在2022年也就是上市当年就出现了营收净利润双双下滑的窘境，2023年净利润更是加速下滑，全年亏损超过4000万。
进入2024年，菲沃泰似乎开始触底反弹。
公开资料显示，菲沃泰从事高性能、多功能纳米薄膜的研发和制备。公司产品是纳米薄膜产品及配套的镀膜服务、真空纳米镀膜设备。钛媒体APP注意到，纳米薄膜材料功能丰富，可根据不同下游需求定制出具有防护、透光、减阻等不同特性的材料。数据显示，2023年全球纳米薄膜领域的市场规模约为141.8亿美元，预计到2032年底将超过663.5亿美元，2023年至2032年复合年增长率（CAGR）为18.7%（数据来自Precedenceresearch）。
而菲沃泰则根据不同应用场景的需求，为电子消费品、LED显示屏、医疗器械整机及零部件，以及汽车电子领域的零部件提供具备防水、防油、防腐蚀、防硫、防雾、耐盐雾、耐刮擦等功能的纳米薄膜产品及配套的镀膜服务，算是纳米薄膜行业的龙头公司。
电子消费市场的回暖，也让上游行业中细分龙头菲沃泰的业绩开始回升，并且这一势头还有可能保持全年。
钛媒体APP注意到，三四季度一般为消费电子旺季，国泰君安研报也指出，存储和AI下游复苏力度较强，预计三季度消费电子旺季有望全方位拉动需求上行，包括手机、PC、通用服务器等。结合行业特点和上半年业绩表现看，菲沃泰要想完成50%的营收增长并不算难。
即便如此，菲沃泰的业绩依旧还要看电子消费市场的恢复程度。
股权激励留住技术人才
此外，公司股权激励价格设置也较为合理。菲沃泰对于股票期权激励计划首次授予股票期权的行权价格为每股10元，即满足行权条件后，激励对象可以10元的价格购买1股公司股票。而截至公告发布之前，股价为每股9.44元/股，激励计划草案公布前20个交易日的公司股票交易均价，为每股9.64元。
钛媒体APP注意到，今年以来，公司的股价走势持续下跌，今年以来累计跌幅已经超过43%。从10元的行权价格设置上看，菲沃泰对公司未来的股价走势较为自信，其认为还拥有一定的上涨空间，才会设置高于当前市场价的行权价格。
果不其然，9月10日收盘，菲沃泰报9.88元，终止了连续6个交易日下跌，涨幅达到4.66%。
据悉，菲沃泰于2022年登陆资本市场，而在其上市之前，就对股权激励计划颇为重视，其招股书显示，2019年～2021年一季度，公司依照3年期限分摊的股权激励费用分别为853.03万元、2765.45万元和1493.04万元，致期间费用率分别增加5.97%、11.63%和24.35%，占当期净利润的比重分别为26.92%、49.78%和281.42%。
作为上市公司改善公司治理、提高管理效力的重要手段，股权激励机制对于上市公司以及资本市场发展都起到重要作用。
从整体趋势看，年初至今，伴随着业绩的逐步回暖，A股上市公司筹划股权激励（包含员工持股计划）出现一波热潮。据不完全统计，截至8月末，A股市场已有超过600家公司披露了股权激励计划，较去年同期增长8.27%。
从政策上来看，今年以来，监管层频频出台相关政策，鼓励上市公司运用股权激励提高公司发展质量。3月15日，中国证监会发布《关于加强上市公司监管的意见（试行）》，支持上市公司建立长效激励机制，充分调动高管、员工积极性，增厚经营业绩，提升投资价值。完善上市公司股权激励和员工持股计划制度，加强股权激励定价、业绩考核条件约束，严格员工持股计划定价、对象要求。
中国市场学会金融委员付立春表示，股权激励使得员工将自身的收益与公司的业绩相挂钩杨方线上配资股票，能够更好地发挥员工的主观能动性，有利于公司长期可持续发展。对于资本市场而言，股权激励对于完善股权结构、改善经营业绩都有着正向意义。（作者|于莹）
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